Velar por la igualdad se basa en datos y cifras contrastables. Por ello, en la Comisión de Igualdad realizamos, cada año, análisis estadísticos de la situación dentro del centro y en comparación con el resto del CSIC. Estas cifras se actualizan cada verano con los datos del año anterior. Desde 2017, el ICMM-CSIC dispone de una serie continuada de estadísticas de igualdad que permiten seguir la evolución de la distribución por género del personal, de la actividad científica y del liderazgo en proyectos. 
Figura 1 y 2: Los distintos informes muestran una pauta relativamente estable: los hombres siguen siendo mayoría en las escalas científicas superiores, mientras que las mujeres se concentran en mayor medida en servicios profesionales y puestos de apoyo contratados. En cuanto a la composición de la plantilla científica, los datos reflejan una mejora lenta y sobre todo situada en los tramos iniciales de la carrera en los últimos años. En 2025 la distribución general permanece similar: los hombres continúan siendo mayoría en todas las escalas científicas. 

Figura 1. Porcentaje del personal del ICMM en junio de 2025 en función de su categoría laboral.
Figura 2. Personal del ICMM en junio de 2025 en función de su categoría laboral y género.

Figura 3 y 4: Las tesis finalizadas y dirigidas por mujeres son claramente minoritarias, que supone un retroceso respecto a la situación alcanzada en los años 2017-2021.

Figura 3. Hombres y mujeres que han participado en las actividades científicas en el ICMM durante los años 2020-2024 y su porcentaje en el personal científico del ICMM en junio de 2024.
Figura 4. Hombres y mujeres que han finalizado o dirigido tesis doctorales en el ICMM en el 2024.


Figura 5: La participación en actividades científicas (seminarios, cursos y otros formatos) muestra también un patrón persistente de desigualdad, con una mayoría de intervenciones como ponentes a los hombres. 

Figura 5. Ponentes, hombres y mujeres, que han impartido seminarios en el ICMM en el 2024 en función del tipo de seminario.

Figura 6: En relación con los proyectos de investigación y la financiación, salvo en el caso específico de algunos programas europeos recientes, la participación y financiación promedio asociada a proyectos liderados por mujeres continúa siendo, en general, más baja que la de sus compañeros hombres.

Figura 6. Proyectos obtenidos por científicos y científicas del ICMM como IP en el Período 2020-2024, presupuesto total y presupuesto promedio aprobado para estos proyectos por tipo de entidad financiadora.


Los avances desde 2017 están siendo muy discretos, lo que subraya la necesidad de mantener y reforzar las políticas de igualdad tanto en la carrera profesional, participación de actividades y distribución de recursos. 

Martes, Noviembre 18, 2025 - 12:59